よくあるご質問

大学卒業以上の方
また入社までに普通運転自動車免許を取得し、きちんと運転できるようになっておいていただきたいです。

ホームページ（当サイト）のエントリーフォーム、メール、お電話から受け付けております。
（お電話の場合：027-361-3251　人事担当まで）
（メールの場合：recruit[at]koshin-chem.co.jp宛てにメールを送信してください。
※尚、上記送信先メールアドレスは、[at]の部分を半角の@に変更してご利用ください。）

学部学科問わず募集しております。
在籍社員も学部学科問わず活躍しております。

募集要項および研修制度についてをそれぞれご覧ください。

新卒でご入社の場合
入社後1か月ほど新人研修を行い、その後（5月の初旬ごろ）に各拠点の状況、ご本人の希望・適性などを考慮して配属先を決定します。

ごくまれに部門を越えた異動があります。異動の際は事前にご本人の意向を踏まえて相談をいたします。しかし、適性に応じた配属を行っておりますので希望をすべて考慮できるわけではありません。

長期的な事業推進や本人の配属希望などにより行う可能性がございます。しかし「規定された年数を経過したら転勤しなければならない」といった取り決めはありません。また、本人と事前に話し合った上で決定いたします。なお、会社都合による転勤の場合は借り上げ社宅をご用意（規定内において）など、できる限りのサポートをしております。

出勤日の8割以上勤務した場合、法定通りの日数を付与しています。なお、取得については1時間単位から可能としております。

妊娠・出産に関する制度は、産前・産後休業、育児休業、育児時短など、整備をしております。育児休職からの復帰に際しても、ご本人と会社が相談して決めています。

詳しくは福利厚生の項目をご確認ください。
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